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Dr. Andreas Zeuch
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"Das Maß der Wirtschaft ist der Mensch" Wilhelm Röpke, 1937
"Das Maß der Wirtschaft ist der Mensch" Wilhelm Röpke, 1937

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Hallo zusammen,

heute bloggt Conny Dethloff zur Frage, ob wir neue Methoden zum Umgang und Veränderungen mit und in komplexen Systemen benötigen. Eine wichtige Reflexion in einer Zeit, da so viele Organisationen im Wandel einfach nur nach Scrum oder Holacracy rufen.

Viel Spaß beim Lesen
Andreas

#komplexität #methoden #sprache #wandel #change #transformation

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Hallo zusammen,

"Resilienz" taucht immer öfter im Business-Vokabular auf. Ein Begriff, der eigentlich ein sinnvolles Phänomen beschreibt, wird aber zunehmend pervertiert. Ein Post für alle, die sich mit der Gesundheit und Widerstandskraft ihrer Mitarbeiter*innen beschäftigen (müssen).

Herzliche Grüße
Andreas

#resilienz #unternehmensdemokratie #mitbestimmung

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Hi zusammen,

nun poste ich diesen Beitrag zum zweiten Mal - google hat wohl was gegen die Verbindung von New Work und Politik. Ulkig.

Viel Spaß,
Andreas

#politik #wahlen #newwork #unternehmensdemokratie

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Hallo zusammen,

passend zur Bundestagswahl fand ich einen Beitrag über die Notwendigkeit eines politischen Bewusstseins bei der Gestaltung der Zukunft der Arbeit. Das konnte ich nicht unkommentiert lassen.

Viel Spaß
Andreas

#politik #wahlen #unternehmensdemokratie #neuearbeit #newwork

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Hallo zusammen,

gestern veröffentlichte Daniela Röcker einen tollen Artikel über New Work und Ästhetik. In einer Welt voller Styling und Design eine zentrale Frage! Und eine, über die bislang keiner der New Work Vertreter nachgedacht hat. Chapeau!

Viel Spaß,
Andreas

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Hallo zusammen,

andauernd und so ziemlich überall ist die Rede von Automatisierung. Und welche Arbeitsplätze dann wegfallen werden. Aber die wesentlichen Fragen werden kaum reflektiert.

Viel Spaß
Andreas

#automatisierung #künstlicheintelligenz #robotik

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Hallo zusammen,

Unternehmensdemokratie ist en vogue. Demnächst wird sogar eine große Tageszeitung darüber berichten (ich wurde für ein Interview angefragt). Aber mindestens genauso im Trend liegt der Versuch, die Demokratisierung der Arbeit als groben Fehler in der Unternehmensführung darzustellen. Welche was von der scheinbar saftigen Kritik übrig bleibt, wenn man die Beobachter beobachtet, berichte ich heute zum Fall HHLA.

Viel Spaß
Andreas Zeuch

#Unternehmensdemokratie

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Hallo zusammen,

heute gibt es von Christoph Thomas den zweiten Teil in unserer Reihe über "Tools, Kultur und ihre Wechselwirkungen". Im Fokus heute: Wiks.

Viel Spaß
Andreas

#wiki #tools #methoden #agilität #selbstorganisation #unternehmensdemokratie

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Hallo zusammen,

heute gibts einen Bericht über die Meinung von Führungskräften zur deutschen Mitbestimmung. Überraschend, was da zu Tage kommt.

Viel Spaß
Andreas Zeuch

#mitbestimmung #unternehmensdemokratie

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Hallo zusammen,

heute berichte ich über einen äußerst ungewöhnlichen und inspirierenden Fall von Organisationsdemokratie. Wenn das möglich ist, warum sollte es dann in Unternehmen nicht gehen?

Viel Spaß
Andreas Zeuch​

Das Unmögliche wagen: Demokratie im Knast!

http://www.unternehmensdemokraten.de/das-unmoegliche-wagen-demokratie-im-knast/
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