Hoe goed ben jij in veranderen?

Natuurlijk voel je je niet aangesproken, want jij kent en stuurt als beste de organisatie of je afdeling. Je weet waar de pijnpunten zitten, waar dingen vastlopen. http://bit.ly/1NqNCyD

We hebben je uitgedaagd om flow te creeeren, daag jij ons uit?
Shared publicly