Profile cover photo
Profile photo
Адвокат в Германии Юлия Овчинская
84 followers
84 followers
About
Posts

Post has attachment
Брак в Дании.

Каждый раз, когда мы получаем положительное решение в делах о воссоединении семьи, нам хочется поделиться радостной новостью с нашими читателями. Все таки существуют исключения из правил и подобные дела являются тому доказательством. В декабре 2017 к нам в кагцелярию обратилась пара с просьбой помочь им получить вид на жительство для супруги.

Брак они заключили в Дании, который признается немецкими ведомствами точно также, как и брак заключенный на территории Германии. Бытует мнение, что воссоединение семьи пройдет «быстрее», если пара подает заявление на заключение брака в Германии. Это не правда. Чаще всего немецкий загс запрашивает большое ...
Add a comment...

Post has attachment
Юридическая защита при увольнении.

К началу 2018 года электроконцерн Siemens планирует закрыть 3.300 рабочих мест. Будут зарыты два завода в городах Герлитц и Лейпциг, а также планируется сокращение рабочих мест на заводах ....

https://www.anwalt-ovchinski.de/ru/publikacii/trudovoe-pravo/juridicheskaja-zashchita-pri-uvolnenii/
Add a comment...

Post has attachment
Юридическая защита при увольнении
К началу 2018 года электроконцерн Siemens планирует закрыть 3.300 рабочих мест. Будут зарыты два завода в городах Герлитц и Лейпциг, а также планируется сокращение рабочих мест на заводах в других городах Германии. В данной статье мы бы хотели рассмотреть на примере дел нашей канцелярии возможности защиты от необоснованного увольнения.

Материалы дела
К нам в канцелярию обратилось сразу три клиента, которые работали в одной фирме и одновременно были уволены работодателем. Хотим отметить, что в трудовом праве адвокат имеет право представлять интересы работников, которые работали на одном предприятии одновременно.

Так как все три наших клиента имели рабочий стаж более 6 месяцев, адвокатом было подано заявление в суд с целью защитить клиентов от необоснованного увольнения и потребовать у работадателя оплаты компенсации за отработанный стаж.

Особое внимание обращаем на то, что данное заявление в суд необходимо подать в течении 3 недель (!) с момента получения увольнения ! Также следует отметить, что адвокатские услуги и судебные издержки в данных процессах перенимает государство!

В исковом заявлении адвокат указала, что увольнение считается необоснованным, так как оно не основано на причинах, исходящих из личности или поведения работников, или же экстренной необходимости работадателя. Что это означает?

Работадатель имеет право уволить работника из-за регулярно повторяющихся нарушений трудового договора, например если работник не выполняет свои трудовые обязанности, постоянно опаздывает, хамит коллегам и начальству, пьет на рабочем месте и т.д. Также увольнение считается социально обоснованным, если предприятие преостанавливает или закрывает свою деятельность.

В нашем случае все три работника исполняли свои трудовые обязанности надлежащим образом, регулярно выходили на работу, не нарушали нормы приличия. Фирма также не планировала прекращать свою предпринимательскую деятельность, более того, на рабочие места наших клиентов были взяты новые работники.

Судебное заседание и итог дела
В скором времени после подачи искового заявления в суд были назначены судебные заседания. Так как двое из наших клиентов не владели немецким языком, адвокат попросила суд, предоставить им переводчика, что также оплачивает государство.

В процессе заседания адвокат добилась для наших клиентов выплату одноразовой компенсации, размер которой составляет половину месячного заработка, умноженного на колличество лет работы на фирме, выплаты отпускных и рекомендательное письмо.

В заключении хотим добавить, что, конечно, фирма на которой работали наши клиенты не была концерном, но на ней работало более 10 человек, что является также одним из необходимых условий для действия закона "О защите от увольнения" (Kündigungsschutzgesetz).

К сожалению, формат статьи не может охватить всех нюансов трудового права, поэтому, если Вы получили уведомление об увольнении не теряйте время, а обращайтесь в нашу канцелярию за конслультацией.
Юлия Овчинская,
адвокат,
член Коллегии адвокатов Франкфурта-на-Майне
Tel. 069-20 02 14 65
www.anwalt-ovchinski.de

Add a comment...

Post has attachment
Успех в деле о воссоединении с мамой на территории Германии.

К нам в канцелярию обратилась молодая женщина, с просьбой помочь ей в вопросе воссоединения с мамой. Мама приехала в гости к дочери по шенгенской визе и ничто не омрачало ее пребывания в Германии, как вдруг состояние ее здоровья резко ухудшилось.

Дочерью было принято решение ни при каких обстоятельствах не расставаться больше с мамой и добиваться для нее вида на жительство в Германии. Тем более, что вопрос переезда мамы в Германию уже не однократно обсуждали на семейном совете.

Нашей канцелярией было подано заявление в ведомство по делам иностранцев по месту жительства дочери на воссоединение с мамой на основании особо тяжелого случая. Понятие "особо тяжелый случай" регулируется законом "О пребывании" (AufenthG). Оно включает в себя такие обстоятельства, которые не позволяют заявителю покинуть территорию Германии и подать заявление через немецкое посольство по месту его жительтсва.

В данном деле особо тяжелым случаем являлся тот факт, что заболевание мамы не позволяло ей проделать дальнюю дорогу назад домой. Другими словами мама не могла покинуть территорию Германии и ведомство по делам иностранцев должно было рассматривать, поданное нами заявление. На время рассмотрения дела в ведомстве заявительнице было выдано временное разрешение на пребывание в Германии. Хотим отметить, что очень важно подать заявление в момент еще действующей визы.

Для того чтобы установить факт невозможности покинуть заявительнице территорию Германии, ведомство по делам иностранцев назначило проверку состаяния ее здоровья. Заявительницу обследовал ведомственный врач. Им было составлено медицинское заключение, подтверждающее, что мать нашей клиентки по состоянию здоровья относиться к особо тяжелым случаям и имеет право на воссоединение семьи с территории Германии. Данное врачебное заключение имело большое значение для получения вида на жительство.

Ведомство по делам иностранцев также проверило финансовую дееспособность родных заявительницы. Супруг нашей клиентки тоже предоставлял свой трудовой договор и справки о доходах. Им также было подписано ведомственное поручительство по расходам за нахождение заявительницы в Германии.
Также был оформлен договор на медицинскую страховку для заявительницы. Мы уже неоднократно писали в других статьях о том, что наша канцелярия добилась решения Верховно-административного суда Германии, которое говорит о том, что каждый заявитель имеет право быть застрахованным по «базисному тарифу».

После того, как в ведомство по делам иностранцев были предоставлены все необходимые документы и пояснения, заявительнице был выдан вид на жительство в Германии. Дело было успешно завершено в течении 9 месяцев.

Если у Вас возникли сложности с ведомством по делам иностранцев или вопросы, касаемо Вашего вида на жительство, смело обращайтесь в нашу канцелярию. Напомним, что не бывает безвыходных ситуаций – бывает неправильный подход к решению.

Юлия Овчинская,
aдвокат, член Коллегии адвокатов Франкфурта-на-Майне,
тел. 069-20 02 14 65, www.anwalt-ovchinski.de

Add a comment...

Post has attachment
Что нужно знать в процессе воссоединения семьи
В нашу канцелярию постуает многочисленное количество вопросов на тему воссоединения семьи. В нашей статье мы хотим обратить внимание читателей на основные моменты в делах о воссоединении с родными.

Воссоединение к лицу с немецким граждантсвом
Очень часто к нам обращаются за помощью в делах воссоединения супругов, один из которых является немецким гражданином. Дело в том, что для воссоединения семьи необходимо иметь доход. Наличие дохода является одним из основных требований, указанных в законе.

Но не все знают, что на немецких граждан данная норма закона не распостраняется. § 28 п. 1 Закона «О пребывании, трудовой деятельности и интеграции иностранцев на территории Германии» (Aufenthaltsgesetz) говорит о том, что гражданину (гражданке) Германии для воссоединения с иностранной супругой (супругом) работать необязательно и справки о доходах он предоставлять необязан.

Более того, сами работники ведомств по делам иностранцев часто требуют от заявителей предоставить справки о доходах. В таком случае не стоит кидаться в панику и бежать искать работу, а следует обратиться к профессионалам, которые граммотным языком «напомнят» ведомству о нормах немецкого законодательства.
Стоит отметить, что норма закона не освобождает немецкого гражданина от необходимости предоставлять справки о доходах, если к нему едет супруга с ребенком от первого брака.

Какой доход должен иметь иностранец, проживающий в Германии, для воссоединения?
«Обеспечить» согласно § 2 Aufenthaltgesetz, означает покрыть все расходы без привлечения общественных средств (например, социальной помощи). Другими словами, проживающий на территории Германии иностранный гражданин должен быть в состоянии оплатить квартиру и медицинскую страховку, а также, на каждого взрослого члена семьи должно оставаться минимум 310 евро.

Кроме того, если желающий получить вид на жительство в Германии иностранец сможет доказать Ausländerbehörde (например, путем приложения соответствующей справки), что работодатель на территории Германии согласен взять его на работу и платить определенную зарплату, то эти доходы будут засчитаны в общий доход семьи.

Воссоединение с престарелыми родителями – предоставление медицинской страховки
В делах о воссоединении с родителями наша канцелярия также добилась определенного успеха. Для того, чтобы получить разрешение на пребывание в Германии (Aufenthaltserlaubnis) заявитель должен иметь медицинскую страховку. А организации, занимаюшиеся медицинским страхованием, не очень охотно заключают договора с пожилыми людьми, тем более не имеющими разрешения на проживание в Германии. Тут-то и попадают несчастные наши клиенты в круги ада.

Наша канцелярия оказывает поддержку в поисках страховой компании, которая заключает договор на медицинское страхование по так называемому базисному тарифу, который распостраняется на все возрастные категории.

Воссоединение семьи с малолетним ребенком без лишения родительских прав
Еще раз повторим, что сейчас требование о предоставлении решения о лишении родительских прав отменено. Согласно измененному закону, для воссоединения семьи и вывоза ребенка на территорию Германии сейчас достаточно нотариально заверенного согласия второго родителя. Это означает, что второму родителю достаточно пойти к нотариусу по месту жительства и там оформить свое согласие на выезд ребенка на территорию Германии. Данное разрешение переводиться на немецкий язык и предоставляется в посольство, а также в ведомство по делам иностранцев.

Юлия Овчинская,
адвокат,
член Коллегии адвокатов Франкфурта-на-Майне
Tel. 069-20 02 14 65
www.anwalt-ovchinski.de

Add a comment...

Post has attachment
Безвизовый режим для Украины

Ура! Ура! 11 мая 2017 года Евросовет внес Украину в перечень третьих стран, гражданам которых не требуются визы для въезда в страны Евросоюза.

Что нужно знать о безвизовом режиме для жителей Украины
Во-первых, граждане Украины получат возможность въезжать в страны Евросоюза на 90 дней в каждый 180-дневный период. Период в три месяца не закрепленный, а плавающий, поэтому надо обращать внимание на даты поездок, если есть риск превысить разрешенный срок. Нарушение этого правила может привести к запрету на повторный въезд в ЕС.
Во-вторых, после введения безвизового режима ЕС с Украиной визы украинцам не потребуются для краткосрочных путешествий во все страны Евросоюза (кроме Великобритании и Ирландии), а также в Исландию, Лихтенштейн, Норвегию и Швейцарию, не входящие в ЕС. Итого 30 европейских государств, конечно Германия находится в числе этих стран.
Какие документы необходимо предъявить для въезда в ЕС
Одним из основных условий для въезда в Европу является наличие биометрического паспорта. Но сотрудник иммиграционной службы вправе попросить подтвердить цель и условия поездки, доказать наличие достаточного количества средств для пребывания на территории ЕС и последующего возращения.

Многих волнует вопрос о количестве денежных средств, которые необходимо также иметь при себе? Для доказательства платежеспособности при въезде могут попросить предъявить дорожные чеки, подтверждение бронирования жилья, наличную валюту и даже проверить лимит кредитной карты.

Необходимая сумма зависит от продолжительности и выбора страны (стран) поездки и может сильно варьировать.

Цель поездки
Целью въезда в Европу могут быть как деловые и туристические поездки, так и семейные дела. В случае посещения родственников следует иметь при себе приглашение и сведения о приглашающем - адрес и телефон.

Если цель поездки - участие в деловой или научной конференции, то желательно иметь с собой приглашение на нее.
Очень важно понимать, что безвизовый режим не дает право работать. Но (!) предоставляет возможность учиться - на краткосрочных курсах. В таком случае, если речь идет об учебе, то может понадобиться подтверждение о зачислении в учебное заведение. Дорожная медстраховка не обязательна, но ее рекомендуется оформить.

Отмена безвизового режима
Евросовет сообщил, что если после отмены виз для украинцев в ЕС возникнут серьезные проблемы с миграцией или безопасностью, то недавно пересмотренный Брюсселем механизм приостановки безвизового режима позволит отменить нововведение, подчеркивается в заявлении.

В случае, если у Вас в будущем возникнут сложности с пребыванием на территории Германии или возникнут вопросы по данной теме, обращайтесь за юридической помощью и консультацией в нашу канцелярию. Напомним, что не бывает безвыходных ситуаций – бывает неправильный подход к решению.

Юлия Овчинская,
адвокат,
член Коллегии адвокатов Франкфурта-на-Майне
Tel. 069-20 02 14 65
www.anwalt-ovchinski.de

Add a comment...

Post has attachment
Борьба за признание немецких корней
"Добрый день. Спасибо большое за Ваше внимание. У меня есть вопрос - у меня готовы документы по статье поздних переселенцев. Родственная связь доказана, документы с апостилем, учу в Баварском доме Одессе В1. Хотели бы воспользоваться услугами Вашей канцелярии в сопровождении нашего дела."

Вот с таким письмом обратилась к нам наша будущая клиентка Людмила (имя изменено) в конце 2014 года. На момент подачи заявления в Федеральное ведомство Германии никто не мог и подумать, что с таким простым делом мы окажемся в суде, познакомимся с Людмилой лично и будем бороться за признание ее немецких корней.

Ведомство приняло заявление и документы на рассмотрение и началась стандартная процедура в виде заполнения анкет, пересылки документов и переписки с ведомством. У Людмилы с докуменами был полный порядок, в ее свидетельстве о рождении ее мать была указана немкой. Имелись справки о репрессиях, некоторые из предков Людмилы были расстреляны, о чем также говорили архивные справки.

Ведомство, рассмотрев документы, заинтересовалось прадедушкой Людмилы и попросило прислать его биографию от первого до последнего годов его жизни. С пометкой о том, что прочерков или таких ответов, как "не известно" в биографии быть не должно.

Конечно, для Людмилы предоставить подробную информацию жизни своего прадедушки было очень сложно, но тем не менее, сделав запросы в архивы, удалось восстановить подробное жизнеописание прадедушки. Была проделана колосальная работа по сбору материала, фотографий, дат и мест проживания родственника.

Чиновник с виду человек, но на самом деле таковым не является
Предоставив ведомству всю информацию, мы к нашему удивлению получили отказ, который основывался на домыслах работника ведомства. Ему казалось, что документы "не достаточно" достоверны и немецкие корни "не совсем" доказаны и прадедушка Людмилы не считал себя немцем, потому что ее дедушка сменил фамилию. Абсурд!

Чиновник проигнорировал информацию о том, что начиная с прапрадедушки семья Людмилы проживала в немецких поселениях, имела лютеранское вероисповедание и чтила обычаи и традиции немецкого народа. Также имелись документальные подтверждения о том, что предки Людмилы были постоянно под наблюдение НКВД, а после того, как все немецкое поселение было подвержено массовому расстрелу, ее прадедушка вынужден был бежать в Сибирь и даже тогда, не сменил свою немецкую национальность. И только тогда, когда дедушка Людмилы сочетался браком с ее бабушкой он взял себе ее фамилию. И не смотря на то, что в ведомству было предоставлено свидетельство о смене фамилии, работник ведомства засомневался в подлинности документов и информации.

Все кто знает о нелегкой судьбе русских немцев в начале ХХ века, понимают, что в то время люди скрывали свою немецкую национальность, они меняли имена и фамилии, уничтожали документы, находились под коммендатурой и боялись за свою жизнь и жизни своих родных. К сожалению, работник ведомства информацию о судьбе русских немцев не желал воспринимать.
"Чиновники — это бумажные тигры, которых можно победить только бумагами с печатью."
Нам ничего не оставалось, как обратиться в суд. Мы также добились того, чтобы наша клиентка лично присутствовала на судебном заседании и была заслушена, чтобы она смогла рассказать историю ее семьи и показать фотографий и письма.

Далее нашей канцелярии, благодаря прямым контактам с немецким посольством на Украине, удалось получить письменное подтверждение о том, что прадедушка Людимлы никогла не менял и не отказывался от своей немецкой национальности. Данный документ говорил о том, что ее прадедушка всегда и во всех документах указывался, как немец. Конечно, после предоставления такого документа, суд не мог не встать на сторону нашей клиентки и признал ее право быть поздней переселенкой.

Юлия Овчинская,
адвокат,
член Коллегии адвокатов Франкфурта-на-Майне
Tel. 069-20 02 14 65
www.anwalt-ovchinski.de

Add a comment...

Post has attachment
Воссоединение семьи. На что стоит обратить внимание.

Воссоединение к лицу с немецким гражданством

Он немецкий гражданин, имеет постоянный доход. Подавали заявление через немецкое посольство в Киеве. Собрали и предоставили все необходимые документы. И ничто не предвещало беды, но получили отказ. Основанием для отказа послужил, якобы не достаточно высокий доход супруга, проживающего в Германии.

Действительно для воссоединения семьи необходимо иметь доход. Наличие дохода является одним из основных требований, указанных в законе. Но не все знают, что на немецких граждан такое предписание закона не распостраняется.

Согласно § 28 п. 1 Закона «О пребывании, трудовой деятельности и интеграции иностранцев на территории Германии» (Aufenthaltsgesetz) гражданину Германии для воссоединения с иностранной супругой работать необязательно и справки о доходах он предоставлять не обязан. Дело в том, что работники ведомств по делам иностранцев часто требуют от граждан Германии предоставить справки о доходах. И в случае, если дохода нет или же он не достаточно велик, ведомство отказывает в воссоединении семьи. Также произошло и с нашими клиентами.

Мы обжаловали полученное решение, в установленный срок, указав на нормы немецкого законодательства. Жалоба была рассмотрена в течении месяца и супруги воссоединились.

Когда положено освобождение от сдачи теста на немецкий язык?

Данный вопрос волнует большое количество желающих приехать в Германию. «Обрадовать» можно родителей, которые воссоединяются к своим несовершеннолетним детям, у которых немецкое гражданство. Им тест здавать не нужно.

Также освобождаются люди, имеющие инвалидность, которым сложно или невозможно посещать языковые курсы (§ 30 Aufenthaltsgesetz).

Из материалов судебной практики, стоит отметить решение Федерального административного суда, от 4 сентября 2012 г. (Az.: 10 C 12.12), которое существенно упростило требования к тесту на знание немецкого языка для воссоединения иностранного супруга с гражданином Германии. Для этого необходимо доказать наличие ряда обстоятельств, в связи с которыми иностранный супруг в течении года безуспешно пытался выучить и сдать тест на немецкий язык.
Отметим, что простое нежелание учить немецкий язык не учитывается. Заявитель обязан предоставить и обосновать веские причины своей неспособности выучить и сдать языковой тест.

Возможность продлить визу существует

Другая ситуация, у одной из наших клиенток не было возможности изучать немецкий язык на родине, поэтому супругами было принято решение пройти курс немецкого в Германии. На момент обращения к нам иностранная супруга уже была записана на курс немецкого языка, который по времени длился дольше, чем был «срок годности» ее визы.
Мы поставили прошение на продление визы нашей клиентке для того, чтобы она смогла спокойно закончить курс немецкого языка и предоставить ведомству по делам иностранцев сертификат о сдаче немецкого теста. О возможности продлить визу многие не знают и выезжают на родину, так и не доведя дело до завершения. А этого делать не стоит, нужно всего лишь обратиться за советом к проффесионалам, ведь не так страшен процесс продления визы, как незнание и промедление со стороны будущего клиента.

Юлия Овчинская,
адвокат,
член Коллегии адвокатов Франкфурта-на-Майне
Tel. 069-20 02 14 65
www.anwalt-ovchinski.de
Add a comment...

Post has attachment
Что делать, если Вас уволняют
Тема данной статьи не самая приятная, ведь получение уведомления об уволнении всегда связано со стрессом. Сразу возникает масса вопросов - а правомерно ли Вас уволили, какая компенсация положена и положена ли она Вам вообще, поиски новой работы, оплата счетов и т.д. К сожалению, формат статьи не может охватить всех нюансов трудового права, поэтому мы уделим внимание получению уведомления об увольнении в рамках бессрочного трудового договора.

Правомерно ли Вас уволняют
В случае, если Вас уволили, Вы должны обратить внимание на следующие моменты -гарантия от необоснованного уволнения (Kündigungsschutz) существует только на предприятиях с колличеством работающих полный трудовой день не менее 10 человек и при наличии трудового стажа не менее 6 месяцев, при условии, что трудовые отношения начались после 2004 года. Если же трудовые отношения существовали до 2004 года, то тогда гарантия от необоснованного уволнения существует при наличии 5 работников на предприятии. При наличии данных условий расторжение трудовых отношений считается недействительным, если нарушены социальные права, а именно
- Ваше уволнение не обосновано производственной необходимостью, когда работадатель не может обеспечить Вам занятость на предприятии;
- или же причина уволенения вызвана Вашими личными качествами и поведением, а именно Вашими систематическими опозданиями, частым отсутствие на рабочем месте и т.д.
Стоит отметить, что в случае пьянства, воровста или прогулов Вас могут уволить незамедлительно без выговоров и без предупреждений. Во всех же остальных случаях, которые не связаны с грубыми нарушениями, каждому уволнению должно предшествовать письменное предупреждение (Abmahnung) с указанием на то, что в случае повторения нарушения Вам грозит увольнение.
Уведомление об увольнении подается исключительно в письменной форме с личной подписью и датой.
Дальнейшие действия после получения уведомления об увольнении
Важно знать, что после получения уведомления об увольнении Вы в течение трех недель, с момента получения уведомления, имеете возможность подать жалобу в суд. В случае же, если Вы пропусли данный срок, то опротестовать увольнение будет очень сложно и Вы рискуете потерять причитающиеся Вам выплаты. Ваш работадатель также дожен проинформировать Вас о последствиях увольнения (к примеру, о том, что в связи с увольнением Вам нужно зарегистрироваться на бирже труда). Выплаты в связи с увольнением (последняя зарплата, её перерасчёт, отпускные) происходят, если нет никаких препятствий незамедлительно.

Мы советуем сразу после получения уведомления об уволнении обратиться к адвокату за юридической помощью. Адвокат проверит правомерно ли Вас уволили, имеете ли Вы право на получение выплат за потерю рабочего места, а также положены ли Вам дополнительные выплаты в виде выходных пособий и отпускных. Кстати, услуги адвоката по трудовым вопросам в основном оплачивает государство.

Что такое компенсация за потерю рабочего места (Abfindung)?
Компенсация, выплачиваемая работнику в случае уволнения это одноразовая выплата, которую работадатель выплачивает, в случае, если уволнение не правомерно, в соответсвии с законом "О защите от увольнения (Kündigungsschutzgesetz). Только если нарушены положения данного нормативного акта работадатель обязан выплатить Вам компенсацию за потерю рабочего места. Компенсация обычно составляет половину месячного заработка, умноженного на количество лет работы на предприятии.

Если так случилось и Вас увольняют, обратитесь за юридической поддержкой к адвокату. Свои права надо знать!

Юлия Овчинская,
адвокат,
член Коллегии адвокатов Франкфурта-на-Майне
Tel. 069-20 02 14 65
www.anwalt-ovchinski.de
Add a comment...

Post has attachment
Вид на жительство или как остаться в Германии

Кому из нас не нравится говорить о своих успехах в делах. И мы не исключение, нам тоже приятно говорить о своих победах в делах и особенно приятно получать слова благодарности от довольных нашей работой клиентов.

Вид на жительство по трудовому договору
В данной статье мы поделимся историей, которая произошла с девушкой, которая в последствии стала клиенткой нашей канцелярии. Обратилась она к нам с вопросом переделать/поменять ее вид на жительство по воссоединению семьи на вид на жительство по трудовому договору. Ее семейная жизнь с мужем не сложилась и они находились в разводе, но пришло время продливать разрешение на пребывание в Германии и ведомство по делам иностранцев делать этого не захотело, так как по их мнению, оснований для нахождения в Германии у девушки не было, хотя она с первых дней жизни в Германии работала и на момент продления вида на жительство у нее был бессрочный трудовой договор.

Нами было принято решение все таки добиться изменения вида на жительство на основании трудового договора для нашей клиентки, мы поставили соответствующее заявление, предоставили рациональные аргументы, приложили документы, но ведомство по делам иностранцев осталось глухо, чиновнику было совершенно наплевать на трудовые отношения нашей клиентки и они наставивали, чтоб она покинула Германию. Иногда действия чиновника, правда, не имеют ни какого здравого смысла.

Вид на жительство по воссоединению к мужу
По мере ведения дела от нашей клиентки мы узнали, что она собиралась заключить брак с молодым человеком и дата на сдачу документов в загс уже была назначена. Для нас данная информация была бесценной! Нами было предложено подать заявление на воссоединение семьи, после того, как будет заключен брак и тем самым иметь возможность оставить нашу клиентку в Германии.

Теперь в нашу задачу входило и то, чтобы наша клиента успела зарегистрировать брак на территории Германии до того, как покинет страну.

Сказать, что мы вели сложное дело, значит не сказать ничего. Процесс регистрации брака затягивался сбором всех необходимых документов, нам приходилось связываться с министерством юстиции, коопирировать с адвокатом из Грузии, чтоб подтвердить подлиность грузинских документов, параллельно связываться с загсом и, конечно, писать и писать в ведомство по делам иностранцев, которое на удивление проявляло немалую активность в данном деле и всячески пыталось "вставить палки в колеса", но все таки брак был заключен и теперь спокойно можно было подавать заявление на воссоединение к мужу.

Предварительное разрешение на въезд в Германию
После длительной переписки с ведомством стало понятно, что получить желаемый вид на жительство так, как хотим этого мы, не удастся и наша клиентка все таки должна будет покинуть Германию, чтоб подать заявление на воссоединение семьи к мужу через немецкое посольство в Грузии, нами было принято решение добиться от ведомства их предварительного согласия на въезд нашей клиентки в Германию.
Напомним еще раз, что предварительное согласие ведомства по делам иностранцев на въезд в Германию облегчает и ускоряет процесс воссоединения семьи. Заявитель выезжает с этим документом, при этом не нарушая норм пребывания в Германии и подает документы через немецкое посольство, предоставляя данный документ от ведомства по делам иностранцев. В посольстве видят, что немецкие чиновники уже рассмотрели все документы и дали свое согласие на въезд и выдают заявителю визу на въезд в Германию.

В нашем случае такой документ был просто необходим, так как во-первых, наша клиента покидала свое рабочее место лишь на несколько недель, что дало ей возможность сохранить свое рабочее место, во-вторых, за время проживания в Германии в Грузии у девушки никого не осталось и возвращаться ей было не куда, а снимать жилье и ожидать окончания процедуры воссоединения она не могла по финансовым причинам, в-третьих, наша клиентка осталась в Германии.

В заключении хотим сказать, что многие посетив ведомство по делам иностранцев и наткнувшись на непробиваемую стену из непонимания и нежелания помочь им, отказываются от своих планов и отдают себя на растерзание чиновникам. Мы же говорим, что не нужно сдаваться, ведь безвыходных ситуаций не бывает.

Юлия Овчинская,
aдвокат, член Коллегии адвокатов Франкфурта-на-Майне,
тел. 069-20 02 14 65, www.anwalt-ovchinski.de

Commenting is disabled for this post.
Wait while more posts are being loaded