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Neu im Blog: Bewerben mit Empfehlung: Kontakte richtig nutzen http://ow.ly/2WEJNf
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Die Prüfung steht kurz bevor? Was Sie jetzt noch tun und was Sie besser lassen sollten...

http://karrierebibel.de/pruefung-was-sie-kurz-davor-lieber-lassen/
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Sie haben sich wochenlang vorbereitet und nun steht die Prüfung kurz bevor. Wenn Sie die Vorbereitungszeit gut geplant und strukturiert haben, ist das die halbe Miete. Aber auch die Psyche muss mitspielen. Selbst wenn die Inhalte sitzen, kann Ihnen die Nervosität einen Strich durch den erhofften Prüfungserfolg machen. Last-Minute-Tipps für die Tage unmittelbar vor der Prüfung... ...
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Zufriedenheit in Job, Freizeit und beim Sport erreichen: Betrachtungen von Blogger Jochen Mai. Mehr auf Coca-Cola Journey lesen!
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ingenieurweb.de's profile photo
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Die Personalauswahl spielt eine große Rolle für den Erfolg eines Unternehmens. Falsche Charaktere können sogar dazu beitragen, Ihr Unternehmen zu zerstören...

http://karrierebibel.de/5-charaktere-die-ihr-unternehmen-zerstoeren/
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Ein Unternehmen aufzubauen ist harte Arbeit. Doch mindestens genauso anstrengend ist es, ein bestehendes Unternehmen auf Kurs zu halten und langfristig erfolgreich zu bleiben. Der entscheidende Faktor für diesen Erfolg sind die Mitarbeiter. Ohne ein qualifiziertes und engagiertes Team werden Ziele nicht erreicht, Vorgaben nicht eingehalten und Kunden gehen unzufrieden zur Konkurrenz. Leider ist ...
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Mutige Menschen sind nicht nur bereit, Risiken einzugehen oder Opfer zu bringen - sie sind dazu entschlossen. Wie sich Mut und Courage lernen lassen...

http://karrierebibel.de/mut-courage/
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Wer traut sich? Wer besitzt so viel Courage? Ein altes Wort, das für mehr steht als Mut. Solche Menschen sind nicht nur bereit, Risiken einzugehen, Opfer zu bringen - sie sind dazu entschlossen. Die vielbeschworene und bewunderte Charaktereigenschaft, die uns befähigt, Widerstände und Gefahren zu überwinden oder uns für eine Sache oder Mitmenschen einzusetzen, ist allerdings selten. Zwar ...
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Manuela Seubert's profile photo
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Selbstzweifel kennt jeder und gelegentliche Unsicherheit ist auch normal. Chronisch aber wirkt sie lähmend. Was die Ursachen sind  und Tipps, was Sie dagegen tun können...

http://karrierebibel.de/selbstzweifel/
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Sie sind ein Saboteur des Erfolgs und des Glücks: Selbstzweifel. Gewiss, Zweifel kennt jeder. Gelegentliche Unsicherheit ist völlig normal. Chronisch aber wirkt sie lähmend. Den Betroffenen fehlt das Wohlwollen sich selbst gegenüber. Dem Wunsch nach Zuwendung und Anerkennung steht die permanente Selbstentwertung gegenüber, oft gepaart mit Unterstellungen vom Typ: "Dich mag sowieso keiner", ...
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Empfehlungen können bei der Bewerbung den Unterschied machen. Das gelingt jedoch nur, wenn die Kontakte richtig genutzt werden...

http://karrierebibel.de/bewerben-mit-empfehlung-kontakte-richtig-nutzen/
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Sie können Bewerbern Türen öffnen, Bewerbungen Gewicht verleihen und den Unterschied zwischen einem guten Versuch und einem neuen Job ausmachen: Empfehlungen. Wer von Kontakten mit entsprechenden Verbindungen empfohlen wird, hat in der Regel deutlich bessere Chancen auf den Job. Doch auch die besten Empfehlungen sind keine Garantie und kommen nicht von selbst zustande. Es gilt, Kontakte ...
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Neu im Blog: Prüfung: Was Sie kurz davor lieber lassen - Sie haben sich wochenlang vorbereitet und nun steht die Prüfung kurz bevor. Wenn Sie die Vorbereitungszeit gut geplant und strukturiert haben, ist das die halbe Miete. Aber auch die Psyche muss mitspielen. Selbst wenn die Inhalte sitzen, kann Ihnen die Nervosität einen Strich durch den erhofften Prüfungserfolg machen. Last-Minute-Tipps für die Tage unmittelbar vor der ... Weiterlesen http://ow.ly/2WEBgi
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Sie haben sich wochenlang vorbereitet und nun steht die Prüfung kurz bevor. Wenn Sie die Vorbereitungszeit gut geplant und strukturiert haben, ist das die halbe Miete. Aber auch die Psyche muss mitspielen. Selbst wenn die Inhalte sitzen, kann Ihnen die Nervosität einen Strich durch den erhofften Prüfungserfolg machen. Last-Minute-Tipps für die Tage unmittelbar vor der Prüfung... ...
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Neu im Blog: 5 Charaktere, die Ihr Unternehmen zerstören - Ein Unternehmen aufzubauen ist harte Arbeit. Doch mindestens genauso anstrengend ist es, ein bestehendes Unternehmen auf Kurs zu halten und langfristig erfolgreich zu bleiben. Der entscheidende Faktor für diesen Erfolg sind die Mitarbeiter. Ohne ein qualifiziertes und engagiertes Team werden Ziele nicht erreicht, Vorgaben nicht eingehalten und Kunden gehen unzufrieden zur Konkurrenz. Leider ist nicht ... Weite... http://ow.ly/2WElXu
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Ein Unternehmen aufzubauen ist harte Arbeit. Doch mindestens genauso anstrengend ist es, ein bestehendes Unternehmen auf Kurs zu halten und langfristig erfolgreich zu bleiben. Der entscheidende Faktor für diesen Erfolg sind die Mitarbeiter. Ohne ein qualifiziertes und engagiertes Team werden Ziele nicht erreicht, Vorgaben nicht eingehalten und Kunden gehen unzufrieden zur Konkurrenz. Leider ist ...
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Achım H.'s profile photoAndreas Kelkel's profile photo
 
Ich habe euch jetzt mal wieder eingekreist. Und was muss ich feststellen? Alle Artikel werden immer noch doppelt verbreitet. Sehr ärgerlich! 
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Neu im Blog: Ermutigung: Plädoyer für mehr Mut und Courage http://ow.ly/2WCZW7
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Wer traut sich? Wer besitzt so viel Courage? Ein altes Wort, das für mehr steht als Mut. Solche Menschen sind nicht nur bereit, Risiken einzugehen, Opfer zu bringen - sie sind dazu entschlossen. Die vielbeschworene und bewunderte Charaktereigenschaft, die uns befähigt, Widerstände und Gefahren zu überwinden oder uns für eine Sache oder Mitmenschen einzusetzen, ist allerdings selten. Zwar ...
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Simone Gerwers's profile photo
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Neu im Blog: Selbstzweifel: Tipps gegen die lähmende Unsicherheit http://ow.ly/2WCyM3
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Sie sind ein Saboteur des Erfolgs und des Glücks: Selbstzweifel. Gewiss, Zweifel kennt jeder. Gelegentliche Unsicherheit ist völlig normal. Chronisch aber wirkt sie lähmend. Den Betroffenen fehlt das Wohlwollen sich selbst gegenüber. Dem Wunsch nach Zuwendung und Anerkennung steht die permanente Selbstentwertung gegenüber, oft gepaart mit Unterstellungen vom Typ: "Dich mag sowieso keiner", ...
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Neu im Blog: Freiräume schaffen: Wie Sie den Chef zufrieden stellen http://ow.ly/2WCidz
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Neulich meinte eine Bewerberin, sie wünsche sich einen Chef, der ihr genau sagt, was er von ihr erwartet. Kontinuierlich natürlich und in jedem Einzelfall. Der ihr Freiräume lässt, der ihr aber auch immer klare Grenzen aufzeigt. Ein solches Fabelwesen hätten Sie auch gerne als Chef, denken Sie jetzt vielleicht? Achtung, Fallstrick! So einfach ist das gar nicht: Erwartungen, Freiräume und ...
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Die Karrierebibel ist das erfolgreichste und relevanteste Job- und Karriereblog im deutschsprachigen Raum. 
Gelesen wird die Karrierebibel von Absolventen und Young Professionals ebenso wie von Entscheidern aus dem HR-Management und Social Media Verantwortlichen.

Das Redaktionsteam besteht aus:

Jochen Mai, Jahrgang 1968, ist Diplom-Volkswirt sozialwissenschaftlicher Richtung, Social Media Manager sowie Gründer und Herausgeber der Karrierebibel. Von 2000 bis 2011 leitete er das Ressort „Management&Erfolg“ bei der WirtschaftsWoche und war dort zuletzt zusätzlich als Social Media Manager verantwortlich für den Auftritt des Magazins in den Sozialen Netzwerken. Anfang 2008 erschien sein erster Bestseller „Die Karriere-Bibel“ im Deutschen Taschenbuch Verlag (dtv). Das Buch wurde binnen weniger Wochen zum Bestseller und in zahlreiche Sprachen übersetzt. 2009 wurde es von der Stiftung Warentest mit „empfehlenswert“ bewertet, Karrierebibel.de erhielt im April 2009 den „Lead-Award“. Anfang 2010 erschien, auch bei dtv, das Nachfolgebuch „Die Büro-Alltags-Bibel“, das ebenfalls ein Bestseller ist, mehrfach übersetzt und von Kritikern überragend gelobt wurde. Im Juli 2011 erscheint sein drittes Buch: „Ich denke, also spinn ich“ erzählt die Geschichten und Hintergründe von weit über 100 faszinierenden Psycho-Effekten, die unser Leben und Handeln mehr bestimmen, als wir ahnen. Jochen Mai ist heute ein von Unternehmen und auf Kongressen gefragter Redner und Podiumsteilnehmer (Pressebilder finden Sie am Ende dieser Seite). Sie erreichen ihn auch über diverse Soziale Netzwerke.

Christian Müller, Jahrgang 1984, ist Sozialpädagoge, Trainer, Entwickler und seit 2011 fester freier Mitarbeiter der Karrierebibel. Er kümmert sich vor allem um das Ressort Social Media, in dem er regelmäßig den praktischen Einsatz der sozialen Medien im Job und Alltag sowie diverse Tools dafür ausführlich beschreibt und erklärt. Nicht von ungefähr: Der Stuttgarter ist selbst begeisterter Nutzer diverser Gadgets und Online-Seiten und entwickelt nebenbei auch noch Apps und Tools für das Apple-System.

Christian Schroff, Jahrgang 1968, war nach seinem Soziologie- und Politologiestudium in Konstanz und Leipzig viele Jahre in der freien Kultur- und Jugendarbeit tätig, bevor er sich 2006 als Autor, Coach und Trainer selbständig machte. Seine inhaltlichen Schwerpunkte liegen heute auf den Themen Berufsorientierung, Bewerbung und Existenzgründung. Neben seiner Tätigkeit als Gründerberater und Karrierebibel-Autor arbeitet er zurzeit an einem innovativen Informations- und Serviceportal für Stellensuchende und Bewerber.


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