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Personal Austria
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Personal Austria - Fachmesse für Personalwesen, Training und E-Learning in der Messe Wien - ist DER jährliche Treffpunkt für die HR-Branche Österreichs.
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Haben Sie schon eine Vermutung, wer als Keynote Speaker seine zukunftsweisende Vision in Wien mit Ihnen teilen wird?
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Wir bringen Zukunft auf die Personal Austria! Seien Sie gespannt, welche Highlights vom 13.-14. November in Wien auf Sie warten!
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Wieviel Zukunft steckt in Ihnen? Finden Sie es heraus auf Österreichs größter Fachmesse für Personalmanagement! http://www.personal-austria.at
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Das Personal Austria Team wünscht Ihnen frohe Weihnachten und einen guten Rutsch ins Neue Jahr! #merryxmas #happynewyear
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Die #Weihnachtsmärkte sind geöffnet und das Team der Personal Austria wünscht ein schönes #Wochenende mit ersten #Schneeflocken und heißem #Punsch! #PAustria
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"Personal Austria 2017: 127 Unternehmen, darunter die Big Player LinkedIn, StepStone und XING, präsentierten den über 2.150 Besuchern innovative Produktneuheiten und Trends der HR-Branche." via @medianet.at
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Sind Sie fit für die neuen Arbeitswelten? Die Forscherinnen Mag.a Barbara Covarrubias Venegas und Mag.a Sabine Groblschegg bieten im Trend Talk der #PAustria17 einen ganzheitlichen Blick auf die erfolgsrelevanten Aspekte der künftigen Arbeitswelt. http://bit.ly/2A9EcJB
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Erleben Sie Wissenstransfer auf einem neuen Level und erarbeiten Sie mit Experten aus der #HR-Branche innovative Lösungsansätze für Ihren Berufsalltag. #PAustria17
http://bit.ly/2xifFnQ
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Change made by +A1 Telekom Austria. Wie erfolgreiches Changemanagement funktioniert und was dabei alles beachtet werden muss, zeigt Alexandra Eichberger in Wien mit dem preisgekrönten Projekt “Kunde braucht dich.”

Mehr unter http://bit.ly/2lyrd0O

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Dr. Dominik E. Froehlich berichtet in seinem Vortrag auf der #PAustria17 über die Entstehung neuer sozialer Netzwerke innerhalb der Belegschaft. “#Leadership neu denken” gibt einen Überblick über moderne Formen der Zusammenarbeit und beschreibt, warum solche Netzwerke bewusst geformt und “designed” werden sollten.
Weitere Informationen unter http://bit.ly/2zIhRlZ
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