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Jörn Hendrik Ast
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Jörn Hendrik Ast

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First comes first. My english summary of the international parts of #rp15
The re:publica started 9 years ago as a class reunion of the german blogosphere. It evolved into an international conference with a broad range of topics fro
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Jörn Hendrik Ast

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This is open culture and PR 2.0. The farewell blogpost of an employee.
Philipp Baumgärtel explains why he decided to leave the Protonet phenomenon and shares the experiences and he made in the past 30 month.
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Jörn Hendrik Ast

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Join the Pony Express to deliver 100 letters! #GoogleDoodle
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Jörn Hendrik Ast

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Mich erreicht immer wieder die Nachrichten über den Tod eines geliebten Menschen von lieben Freunden, Bekannten und Kontakten hier auf <strike>Facebook</strike> G+. Bisher habe keine wirkliche Hilfe oder Antwort geben können, außer mein Mitgefühl auszudrücken, meine Schulter anzubieten oder ein offenes Ohr zu haben.
Aber der Prozess des Trauerwegs ist sehr viel komplexer und sollte von Trauernden vollständig gegangen werden. Ich bin sehr froh hier mitteilen zu können, dass ich meinem Vater zu einem eigenen Blog verholfen habe, das sich genau mit diesem Thema befasst. Klickt mal rein und seid gespannt, ich finde das Thema unheimlich wichtig.
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Wie bin ich dazu gekommen, dieses Blog zu starten? Was sind meine Ziele und vor allem, was ist die Philosophie hinter den Worten? Hier möchte ich dazu ein weni
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Martin Thielecke (mthie)'s profile photoJörn Hendrik Ast's profile photo
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Tja, erwischt +Martin Thielecke. Aber gut zu wissen, das du noch hier bist. :) 
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Jörn Hendrik Ast

commented on a video on YouTube.
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Like a Boss.
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Jörn Hendrik Ast

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Was für ein schöner Social Recruiting Case +Henning Groß vielen Dank fürs Teilen dieser Erfolgszahlen. Gibt es noch viel zu wenig. Werde ich nutzen! :)
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Die Suche nach neuen Mitarbeitern ist für Unternehmen eine Schlüsselaufgabe.
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Have him in circles
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Jörn Hendrik Ast

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Wie durchstarten nach dem Burnout? Und vor allem wie am Ball bleiben als erfolgreiche Solopreneurin? Die digitale Nomadin Carina Herrmann stellte sich meinen Fragen zum 29. ffluidcast.
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Als ich diesen Beitrag mit dem Titel: "Burn Out: Ich möchte nicht zur Arbeit" von Carina letztens gelesen habe, kam mir sofort der Impuls mit ihr darüb
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Jörn Hendrik Ast

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Ja wie war eigentlich euer erstes Superheldentraining? Hier die ganze Wahrheit. Und ja David Hasselhoff ist auch auf der Playlist drauf und der Vorschlag kam von mir.
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Wer von euch hat früher alles die Bravo gelesen? Kennt ihr noch die Star-Sticker? Und überhaupt, welche Poster hattet ihr in eurem Kinderzimmer hängen? Die A
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Jörn Hendrik Ast

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Erste Hilfe. 
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Wohin wendet man sich, wenn der Tod ganz überraschend eine Familie trifft, die enge Familie sich in Schockstarre befindet und nahe Freunde irgendwie helfen wol
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Jörn Hendrik Ast

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Der +Jan Tißler lüftet das Geheimnis guter Texte. Gut macht er das.
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Schreiben können die meisten. Gut schreiben können schon deutlich weniger. Passend für einen Anlass zu schreiben ist eine Kunst für sich.
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Rudi Kwiczalla's profile photoJan Tißler (jati)'s profile photo
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Vielen Dank für die Blumen :)
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Jörn Hendrik Ast

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Groß!
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Carlos Lucas's profile photo
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Education
  • Gymnasium Rahlstedt
    1999
Story
Tagline
ffounder of ffluid. Forging the working model of the future.
Introduction

Jörn Hendrik was a career changer right away. Starting as a craftsman in the family business of his father, he quickly discovered his talent as a salesman and networker. For more than a decade he proved his sales and leadership- skills in B2C and B2B sales- companies. But his vision to change business by making it a more transparent and people-centric world, finally led him to change tie and cubefarm with MacBook and CoWorking-Space. Jörn Hendrik started to dive into Blog-Projects (e.g. carrotmobhh.de, coalitionblog.org, beginners-mind.de), Online Marketing and studied collaborative working models like CoWorking and OpenSpaces.

What companies can do to attract young professionals and how they prevent to loose them - these are the questions Jörn Hendrik is answering as a consultant for Social Media Recruiting and Employer Branding. With his Videoblog beginners-mind.de he talks with Digital Natives about the workplace of the future. 

With his deep insights about supply and demand in the job markets, social media, sales and his network talent he founded the specialized consulting company ffluid with his partner Marcus Krause. ffluid is a specialized consulting company, leading their clients to optimize communication channels, to activate innovation potential and to find the right experts. Find out more on ffluid.com

Work
Occupation
Entrepreneur
Employment
  • ffluid
    Entrepreneur, 2010 - present
  • jovoto
    Sales & Marketing, 2012 - 2014
  • Hays plc
    Teamleiter, 2006 - 2010
  • Ipsos Phone GmbH
    Monitoring Supervisor, 2001 - 2010
  • Dirala Blankeneser Werkstätten
    Lehrling, 1999 - 2001
Basic Information
Gender
Male
Birthday
January 25
Other names
Jorma